Führungskräfte treffen sich zu Auftaktveranstaltungen zur Implementierung der neuen WIR-Konzepte :Startschuss für die Umsetzung gefallen

Die sogenannten WIR-Konzepte stellen die inhaltliche Positionierung des Unternehmens dar und werden nun in den Kindertageseinrichtungen der Katholischen KiTa gGmbH Koblenz von den Teams implementiert und mit Leben gefüllt. Dabei bieten sie einen Rahmen für deren individuelle Arbeit vor Ort. Sie konkretisieren Inhalte des Rahmenleitbildes für katholische Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier, des Rahmenschutzkonzeptes zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt, an Kindern in katholischen Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier, und des Unternehmensleitbildes der Katholischen KiTa gGmbH Koblenz und beinhalten neuste wissenschaftliche Erkenntnisse der Kindheitsforschung sowie die eigene reflektierte Praxis. Im Zentrum stehen dabei die Kinder und ihre Bedürfnisse, da sie der Mittelpunkt allen Handelns in den Kitas sind.

Kerstin Naunheim, Assistentin der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Pädagogik, begrüßte die Teilnehmer:innen der Auftaktveranstaltungen. Dabei nahm sie die Entstehung der WIR-Konzepte in den Blick und wies auf Unterstützungssysteme hin, die den Kita-Teams bei der Implementierung zur Seite stehen. Silvia Groß, Leiterin Fachberatung Kindertageseinrichtungen Bezirk Koblenz und Susann Fetscher-Knopp, Referentin Fachberatung Kindertageseinrichtungen, moderierten die Veranstaltung und stellten die Unterstützungsmöglichkeiten seitens der Fachberatung vor.

Karin Pauly, die das Projekt als Pädagogische Referentin federführend begleitete, beleuchtete den Verlauf des Projekts und machte deutlich, dass die einzelnen Konzepte sehr eng zusammenhängen und auch viele ihrer Inhalte bereits jetzt in den Kitas umgesetzt werden. Eine Überarbeitung der vorher bestehenden Konzepte sei wichtig und notwendig gewesen, damit die inhaltliche Positionierung des Unternehmens aktuell sei. Zentral sei zudem auch die Benennung als „WIR-Konzepte“ (Weiterentwicklung, Individualität, Rahmen), die hervorheben soll, dass sich alle Mitarbeiter:innen des Unternehmens gemeinsam auf den Weg machen und für das Wohl der Kinder in Kitas in Trägerschaft der Katholischen KiTa gGmbH Koblenz arbeiten.

Im Anschluss wurden die Führungskräfte bei einem World Café selbst aktiv und beschäftigen sich in Kleingruppen mit zentralen Aussagen der 14 Konzepte. Hierbei tauschten sie sich rege zu den Kernaussagen aus und notierten ihre Gedanken. Den Abschluss der beiden Auftaktveranstaltungen bildete jeweils eine zentrale Rückmelderunde mit allen Teilnehmer:innen, in der die Ergebnisse der Auseinandersetzung im World Café präsentiert wurden und der Austausch im Plenum ermöglicht wurde.

Nun werden die Kita-Teams ihre individuelle pädagogische Arbeit auf Grundlage der neuen Konzepte im Rahmen einer Implementierungsphase von drei Jahren weiterentwickeln.